岗位职责：
1、负责建立和完善全集团合规管理体系，建立和健合规管理运行机制和合规管理保障机制。
2、制订公司全面合规管理体系的年度工作规划，负责对集团业务进行合规性审查、监控、防范，有效保证业务运营的合规性；
3、负责监控合规管理体系的运行分析并形成报告，组织定期和专项检查，对可能出现的合规风险问题提出预警，并监督合规整改落实情况。
4、负责合规组织管理和高素质合规专业队伍建设，培育和推广公司合规文化。
任职要求：
1、法律相关专业，本科及以上学历，具有法律职业资格证书；
2、10年以上大型企业、跨国公司、律所等法律相关经验，7年以上合规管理相关工作经验；
3、诚实守信，为人正直，具备良好的沟通能力、分析解决问题能力、团队合作精神和职业操守。
4、英语可作为工作语言。